SOLUSIMEDIA.ID, MAKASSAR – Keberhasilan transformasi perguruan tinggi tidak hanya ditentukan oleh kemajuan teknologi, tetapi juga oleh kesiapan sumber daya manusia dalam menghadirkan layanan yang berkualitas.
Sebagai bagian dari komitmen tersebut, Universitas Hasanuddin melalui Direktorat Sumber Daya Manusia (SDM) terus mengembangkan kompetensi sumber daya manusianya melalui berbagai program penguatan kapasitas yang berkelanjutan.
Salah satu upaya tersebut diwujudkan melalui penyelenggaraan Pelatihan Kinerja Profesional dan Pelayanan Prima bagi Tenaga Kependidikan (Tendik) Universitas Hasanuddin Angkatan II yang diikuti 60 peserta dari berbagai unit kerja. Kegiatan ini menjadi bagian dari komitmen kampus dalam membangun budaya kerja yang adaptif, kolaboratif, dan berfokus pada peningkatan kualitas layanan.
Direktur Sumber Daya Manusia, Prof. dr. Idar Mappangara, Sp.PD., Sp.JP., menegaskan bahwa tenaga kependidikan memiliki posisi strategis sebagai representasi kampus dalam memberikan layanan kepada mahasiswa, dosen, mitra, maupun masyarakat. Peningkatan kompetensi pelayanan perlu menjadi perhatian bersama di tengah dinamika perubahan yang semakin cepat.
