Munafri juga mengingatkan pentingnya membangun koordinasi antarperangkat daerah. Menurutnya, pelayanan publik tidak dapat berjalan maksimal apabila masing-masing unit kerja bekerja sendiri tanpa komunikasi dan kolaborasi.
Ia berharap pejabat fungsional mampu menjadi bagian dari penguatan reformasi birokrasi di lingkungan Pemkot Makassar. Keahlian dan kompetensi yang dimiliki harus diterjemahkan menjadi kinerja yang mendukung pencapaian target pembangunan daerah.
“Jabatan itu amanah. Yang paling penting bukan hanya bagaimana kita mendapatkan jabatan, tetapi bagaimana jabatan itu bisa memberikan manfaat,” ujarnya.
Pelantikan tersebut sekaligus menjadi bagian dari upaya Pemkot Makassar menata kebutuhan sumber daya aparatur sesuai kompetensi dan bidang tugas masing-masing.
Munafri berharap para pejabat yang baru dilantik segera beradaptasi dengan tanggung jawab baru serta mampu bekerja secara optimal dalam mendukung agenda pemerintahan dan pelayanan publik.
Ia menegaskan, ukuran keberhasilan birokrasi pada akhirnya tidak hanya dilihat dari kelengkapan administrasi maupun kegiatan yang terlaksana, tetapi dari sejauh mana kehadiran pemerintah benar-benar dirasakan masyarakat.
